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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
ver Fonte/+info (dt.atualização: 18/03/2022)
QND |
Ampliar o conhecimento da equipe acerca da formulação e análise de indicadores de desempenho de políticas públicas.,A equipe não consegue participar ativamente da elaboração de indicadores de desempenho de políticas públicas e/ou analisar os existentes com precisão.,Administração Pública,Políticas Públicas e Uso de Evidências ,,Tomada de decisão para gestores,Coordenador/ Chefe de Divisão / Chefe de Serviço / Analistas técnicos,SENAD,DF,8,Outra - o tema do desenvolvimento não é atualmente coberto por sistema estruturante da administração,Curso,workshop,Presencial,,0:00,,,,Meu órgão não possui escola de governo,,Necessidade inicial |
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