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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

ver Fonte/+info (dt.atualização: 18/03/2022)

QND	Gestão de processos e inovação,"Capacitar os servidores de forma a serem solucionadores de problemas de forma inovadora, conhecendo e aplicando as principais ferramentas e metodologias na prática do design thinking, por meio do redesenho de processos e serviços além de exercitar a inspiração empreendedora destacando a importância e a arte de inovar dentro das organizações é uma habilidade desejável a todos os agentes públicos.",Administração Pública, Inovação na Gestão Pública ,,Inovação,,SENAJUS,DF,1,"Gestão, organização e inovação institucional",Curso,outros similares,Presencial,Gestão de Processos com Foco em Inovação,20h,,Sim,R$0.00,Sim,,Necessidade inicial
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