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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
ver Fonte/+info (dt.atualização: 18/03/2022)
QND |
Aprimorar os conhecimentos em Contabilidade Pública |
QDAEEND |
Ampliando os conhecimentos teóricos, os servidores podem desenvolver de modo mais eficiente e eficaz suas atividades, principalmente referentes aos relatórios técnicos emitidos. |
QAQMITREND |
Administração Pública |
QSMISREND |
Ciências Contábeis |
CNENTSAIQS |
N/A |
ENAC |
Gestão da qualidade |
QPADN |
Servidores públicos |
QUSBADN |
SE |
UF |
DF |
QAPB |
14 |
ADPENRQATSEPEF |
Contabilidade |
ADNPOA |
Educação formal |
ARAOMCSA |
|
ADNPOQM |
Presencial/EAD |
CJPOCQSTPCDN |
Pós Graduação em Contabilidade Pública |
CJPOCQSCHTPADN |
00:00 |
CJPOCQTPADN |
2022 |
ADPENPSOMG |
sim |
SNGQSCTP |
R$ 6.024,12 |
ADPAEGPG |
Meu órgão não possui escola de governo |
OI |
|
SR |
Necessidade inicial |
Veja também: 231 232 233 234 235